一、人工智能时代教育人才培养目标

培养我国的高科技人才，提高我国经济竞争力。

二、河南科技大学人工智能实验班培养计划利与弊

河南科技大学人工智能实验班培养计划的利与弊如下：

1.培养高素质的人才：人工智能实验班的培养计划针对人工智能领域的专业知识和技能进行了深入的探究和研究，能够培养出具备扎实的理论基础和实践能力的高素质人才。

2.课程设置丰富：人工智能实验班的课程设置涵盖了计算机科学、数学、机器学习、自然语言处理等多个领域，学生可以接受到全面、系统的培养。

3.实践机会丰富：人工智能实验班提供了大量的实践机会，包括实验室实践、科研项目、创新创业等，有助于学生提高实践能力和创新能力。

4.就业前景广阔：随着人工智能技术的广泛应用，人工智能实验班的学生将具备广阔的就业前景，可以在人工智能领域的企业、科研机构、高校等多个领域就业。

1.压力较大：人工智能实验班的课程设置和教学要求相对较高，对学生的学习压力较大，需要付出更多的努力和时间。

2.竞争激烈：人工智能实验班的学生来自全国各地，竞争激烈，需要具备较强的学习能力和自我管理能力。

3.缺乏多元化：人工智能实验班的课程设置和教学内容相对单一，缺乏多元化的学习内容和课程选择。

4.学费较高：人工智能实验班的学费相对较高，对于经济条件较差的学生来说可能存在一定的经济压力。

三、学习教育应如何适应人工智能时代对人才培养的新挑战

1、在人工智能时代，学习教育应注重培养学生的创造力、批判思维和合作能力，培养适应技术进步和社会变革的能力。

2、学校应推动跨学科融合，引入人工智能相关课程，提供多样化的学习方式和实践机会，以帮助学生适应新挑战。

四、人工智能的产业需求和人才需求

“人工智能行业发展迅猛，市场需求足够大，但真正的人才稀缺。优秀的工程师，市面上很难招到。”据了解杭州大拿科技股份有限公司：目前该公司员工约40人，校园招聘和猎头招聘各占一半，2018年希望再招50到100人，不过在985、211或者行业内名校都“招不满”。

“一些好的大学里会有类似计算视觉方向的实验室，但离直接工作要求的能力还有一定距离。”

“人才市场上几乎没有人工智能人才，有也抢不到，我们只能招计算机专业毕业生自己培养。培养周期是半年到一年，才能够进入这个行业。”

人工智能人才招聘难、培养难，留住自然也难。

据调查一些相关企业了解，一般一两年工作经验的员工月薪约8000元，能够独立操作的员工月薪可过万元，且上涨速度很快。

五、南宁职业技术学院人工智能学院介绍

1、广西首家职业教育人工智能学院落地南宁职业技术学院（以下简称“南职院”）。当天，广西人工智能学会、南职院、广西中教教育投资集团有限公司，在南职院会议中心举行共建广西人工智能职教集团、人工智能学院、人工智能职业教育研究院签约暨揭牌仪式。

2、据悉，此次三方共建项目，旨在探索“高校+学会+企业”的产教融合校企合作新模式，加强科学研究、人才培养、学术交流、教学实践和成果转化；开拓创新，着力探索和发展校企融合发展的新领域、新途径。共建项目的落成，有利于进一步提升我区人工智能领域科技创新、人才培养能力，为经济发展培育新动能，为推动我区人工智能产业发展提供人才支撑。

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